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WeWork發出破產預警 本土“共享辦公”應該如何破局

潮新聞客戶端 記者 許伊雯 實習生 關春源 駱晨赟

“共享辦公”再次闖入人們的視野,這次是它的鼻祖自揭傷疤。

近日,美國共享辦公巨頭WeWork公布二季度業績報告并發出破產預警。數據顯示,曾經估值高達470億美元的WeWork,如今市值已跌到4億美元左右,換算成人民幣,狂跌3000多億元。


【資料圖】

作為全球共享辦公的開創者,WeWork的主營業務是將辦公空間租賃給創業者、自由職業者或小型公司。它在2010年成立之后,以驚人的速度向全球各國蔓延。據不完全統計,如今其在39個國家和地區擁有770多個辦公場所。

2018年底,WeWork落地杭州,不過短短幾年,就由原先的5家門店,縮減成現存的2家。在持續虧損之下,如今的WeWork已站在懸崖邊上,那么,杭州門店的生存狀況如何?那些迎著時代風口和WeWork同時入局的共享辦公企業,如今是怎樣的光景?它們還在被小微企業和創業者們青睞嗎?未來又將如何破局?

近日,潮新聞記者走訪了杭州多家共享辦公品牌,和企業工作人員以及創業者們聊了聊。

WeWork延安路店

美國總部陷破產預警

杭州目前是正向盈利

WeWork正在遭遇前所未有的經營危機。

數據顯示,截至今年二季度末,WeWork辦公入駐率為72%,2019年以來,累計總虧損金額達123億美元。從始至終,WeWork都沒有實現過盈利。

2016年,WeWork正式進駐中國市場。2018年,順應快速擴張的行業趨勢,杭州首家WeWork在西湖邊開業。然而,2019年8月,WeWork首次公開募股最終以失敗告終,據報道,這家“明星獨角獸”不僅盈利能力堪憂,與其他“共享經濟”輕資產運營模式相比,其“重資產模式”帶來的損失也相當驚人。

據央視財經報道,新冠疫情期間,WeWork全球范圍內大批公司裁員、倒閉,加上居家辦公興起,共享辦公需求不斷被稀釋。今年4月,WeWork股價連續30個交易日低于1美元,紐交所對其發出退市警告。

而業界則普遍將2019年作為WeWork的重要轉折點。2019年上市遭遇滑鐵盧后,WeWork在之后四年陷入了持續的財務危機中,運營費用不斷飆升。潮新聞記者通過各大平臺了解到,WeWork曾在杭州開設的5家門店,目前正常運營的只有延安路店與黃龍萬科店2家。

作為杭州第一家WeWork,延安路店一度被視作WeWork打開杭州市場的“代表作”,地處寸土寸金的湖濱商圈,毗鄰西湖,占地面積一萬平方米,整整占據了工聯CC大廈7、8兩層。

WeWork延安路店占據了湖濱商圈工聯CC大廈的7、8兩層

潮新聞記者16日上午10時到訪時,這里剛剛開門,門店仍在正常運營,內部裝潢精致,休息區寬敞舒適,也有不少上班族落座休息。透過獨立辦公室的玻璃門能看到,入駐這里的公司和團隊正在辦公,暫時空置的辦公室也有不少。

針對備受關注的WeWork發布破產預警的消息,WeWork延安路店工作人員表示,目前門店入駐率約為60%,其中,個人獨立空間的工位租金約為2700元/月,共享空間工位租金約為1600元/月。WeWork中國公司獨立于美國公司,有自己的中國區代理和獨立的經營模式,具體財務數據不便對外透露。

WeWork延安路店入駐的企業

據天眼查APP顯示,WeWork中國于2015年10月在香港注冊成立,公司全稱為WeWorkAPACHoldingsLimited。杭州WeWork注冊企業為威幄克商務信息咨詢(杭州)有限公司,由紅鯛眾創空間管理(上海)有限公司100%持股,后者則由WeWorkAPACHoldingsLimited100%持股。

據介紹,由于地處湖濱商圈黃金地段,延安路門店的地段租金、運營成本占據開支大頭,目前門店內只有4名員工,員工成本在成本結構中占比不大。不過,對于這些年受宏觀經濟波動和自身商業模式影響,WeWork在中國閉店、裁員的情況,工作人員表示不便透露。

隨后,潮新聞記者來到位于黃龍萬科中心的WeWork,門店也在正常運營中,相比于西湖邊的門店,這里工作氣息更為濃厚。記者到訪時正值下午茶時間,沙發、咖啡廳、卡座、下沉式書吧都有上班族在聊天休息。

“這里可以給我們的客戶創造一個比較體面的獨立交談空間。”一名入駐WeWork辦公的創業者告訴記者,盡管從租金角度看WeWork相對昂貴,但裝修精致、舒適自由的聯辦空間能夠提供更多的附加價值,“在這里談生意,不會給我的客戶‘我們是剛起步的小公司’的感覺。”據了解,不少企業租用的WeWork另一個很重要的原因是可以在全國乃至全球不同的地方使用辦公室、會議間,減少了設置分支機構的辦公成本。

麗薩供職的新媒體公司在幾年前入駐了WeWork,主營短視頻直播,在她看來,“WeWork很nice的一點,是既可以在辦公室里開直播,也可以去獨立電話間或者預約會議室。”

在這家占據黃龍萬科大廈三層、占地面積上萬平方米的WeWork門店,入駐的大多是從事互聯網行業的年輕人,有不少電商類、快消類、教培類的公司和創業團隊,還有寵物食品、茶葉這樣的細分品類。

WeWork黃龍萬科店

潮新聞記者以創業者的身份咨詢工作人員,對方表示,早期WeWork在內地的過度擴張,的確導致財務吃緊,因此WeWork也在持續進行業務調整,“WeWork在中國獨立管理后,也在做本土化嘗試,陸續都有產品上線,但現在市場難度很大,我們全國范圍內也都在縮減業務,調整方向。”

工作人員進一步表示,WeWork黃龍萬科店最高時辦公入駐率達到了90%,一間精裝修四到五人獨立辦公室,報價在每月8000元至10000元區間,目前是正向盈利,運營情況相對而言比較健康,有客戶的合同已經簽到了2026年,“WeWork中國是獨立于美國總部運營的,作為兩個運營模塊,內地的風險也會相應稀釋。”

通過WeWork微博能看到,今年以來,WeWork中國在上海、成都、武漢等地持續開出新社區,并且將服務人群和對象拓展到高端商務、中大型企業辦公服務領域。

共享辦公能夠節約成本

聊著聊著就把合作談了

聯合辦公空間的概念,最早可追溯到美國硅谷。

所謂“聯合辦公”,即和其他公司在同一空間分區域辦公,共享公共區域辦公設施,以達到降低成本的目的。通過共享,可以為企業節省下商用水電費、物業成本、裝修成本、辦公設施成本。

2015年前后,在創業浪潮下,國內的聯合辦公空間迎來快速發展。有數據不完全統計,這一年國內的聯合辦公空間從50多家發展到了2300多家,增長了40多倍。2019年前,共享辦公的市場規模一度呈現翻倍式增,SOHO3Q、優客工場、WE+和裸心社等知名品牌都爭相入場,有些甚至可以和行業巨頭WeWork相競爭。

然而,當潮水褪去,一些品牌開始裸泳,曾經迎風而立的共享辦公產業迎來了一波洗牌。天眼查數據顯示,截至目前,現存“共享辦公”相關企業6870余家,其中,2023年上半年新增注冊企業150余家,和2022同期相比下降13.3%。

潮新聞記者注意到,上海地區擁有“共享辦公”相關企業數量為全國第一,共有963家。浙江地區位居全國第九,擁有270余家,從地域分布來看,杭州目前僅擁有10家。

在杭州,為創業者熟知的共享辦公品牌有創富港共創空間、EasyWork聯合辦公空間、硬趣空間等品牌,相較于WeWork這樣走高端路線的聯合辦公品牌,這些本土化品牌則更接地氣,四到六人的獨立辦公室,報價普遍在每月3000元至4000元區間。相較而言,WeWork的價格要貴三倍。相比WeWork的高大上,本土辦公空間則更為接地氣。

對于很多初創公司而言,聯辦模式有其獨特的吸引力,能夠給公司節約成本,也能為他們帶來附加值,比如提供了更多社交、工作交流的機會。

潮新聞記者16日下午來到位于益樂創富大廈的創富港眾創空間時,發現這里的四人辦公室、六人辦公室大多已被租滿。在僅剩的兩個四到六人的辦公室里,一位準備在九月上旬退租的創業者正對著電腦碼字辦公。

在創富港,一個“1+1”可觀景的套間辦公室月租是3780元,小里間的門可以拉上,滿足會客需求。每層都有獨立的飲水機、微波爐,看起來像一家大公司,實際上每一間可能都是一個小公司。

EasyWork聯合辦公空間的辦公室

臨近下班時間,潮新聞記者來到位于西湖區杭機大廈的EasyWork聯合辦公空間,看到人們正三三兩兩刷人臉識別走出大門。

“這里性價比還是比較高的。”一位從事家教中介行業的大學生創業者告訴記者,“這里共用的休閑空間可以滿足我們會客、接待面試的需求,而且不占用成本,如果我們自己租場地,就要考慮沙發、休息區這些配置的成本。”

在這里,以小微企業、初創公司為主的團隊可以互相交流創業經驗。“我們這里有一些同行業的客戶,相互之間可以交流,有一些業務搭上線的,可以做一些聯動,有的就是在休閑區沙發上聊著聊著就把合作談成了。”EasyWork門店工作人員介紹道。

8月17日上午,潮新聞記者來到坐落于拱墅區豐元國際大廈的硬趣空間,在這里辦公的人們可以借助指紋和密碼自由進出,獨立房間和開放式工位均有配備,滿足大小團隊的多樣化辦公需求,同時也支持短期和長期的使用。硬趣空間運營總監金杭海向潮新聞記者介紹道,這里總面積2000多平方米,入駐的多為初創型企業。

和純商業性質的聯辦空間相比,硬趣空間更偏向于眾創空間。“聯合辦公更注重的是產品,但是眾創的話,更在乎的是社會效益。”金杭海表示,租金買來的不僅是場地,還有服務,“我們不僅提供場地,還為創業者提供創業導師一對一的服務,包括企業管理和商業邏輯的構建,比如財稅、法律方面的知識輸出,為企業與企業之間的互通搭建資源橋梁,并及時給到建議與反饋。”

WeWork還能繼續Work嗎

落地本土后應該如何破局

成立13年的WeWork,在資本界也享受過一段高光時刻。但在資本寒冬過后,三年疫情又帶來了宏觀的緊縮和共享辦公需求的稀釋,很多像WeWork這樣入局共享辦公賽道的企業,都自述這幾年過得“并不安穩”。

“疫情的時候我們的確有退租的客戶,也面臨著經營壓力。”創富港眾創空間工作人員表示,品牌在杭州有15家門店,目前入駐率達到了95%,有的客戶是疫情期間留下來的。

金杭海告訴潮新聞記者,由于硬趣空間是隸屬于豐元大廈,有母體的支持,所以提供給企業的租金也就更低,“雖然沒有太大的租金壓力,但是這些年,人力、場地能耗等運營成本的壓力依舊存在。”

EasyWork門店

“我們的裝修成本很高,不像一些傳統辦公空間,我們的隔斷較多,裝修走線都需要重新規劃。成本高昂,不論虧不虧損都要持續經營下去。”EasyWork工作人員表示,目前EasyWork在杭州的入駐率可達到90%,整體發展良好,并且相較于WeWork等高端定位的聯辦空間,他們有自己的競爭優勢。

該業內人士還表示,WeWork相對來說租金高,針對入駐的企業也有一定的限制,“一方面它的品牌文化比較年輕化、社交化,選擇它的一般是年輕人;另一方面對于沒有背書的初創公司也不是那么適合。”

他還告訴記者,對于很多信息渠道不全的初創公司和大學生團隊而言,他們急需的不僅僅是場地,也包括場地以外的附加服務,“我們這里很多初創團隊都是大學生,他們第一次接觸創業,對政府的政策扶持、工商企業的注冊流程,甚至包括國家補貼的申領都不熟悉。我們也會提供相應的申報、補助申請、注冊流程等的配套服務。”

某聯辦空間的配套服務

據了解,杭州不少共享辦公品牌都會提供相應的補助申請、注冊的輔助服務。這些大學生創業孵化一條龍服務通常會收取傭金,比如對于大創項目的補助申請,他們要收取10%至20%不等的傭金抽成。

而潮新聞記者咨詢WeWork工作人員時,對方表示WeWork在部分服務上缺乏相應資質。也就是說,不僅在價格上不占優勢,在創業補貼、注冊申請這些國內初創企業的本土化需求上,WeWork作為外國品牌也較為薄弱。

“WeWork前期在內地的市場調查不夠充分,初期配套產品全部從美國照搬,導致整體從裝修到服務都很美式,可以說前期是水土不服的。這些年我們在更新一些新的產品和服務,也在持續調整業務。”WeWork工作人員表示。

“最好的形式是將聯辦和眾創相結合,以社會的力量去解決社會問題。”關于聯辦空間未來的發展,硬趣空間運營總監金杭海認為,為創業者賦能,通過政策扶持和平臺提供的服務,給予創業者新思路、新內容、新方式。

“這樣可以讓項目的生存周期變長,更好地幫助創業者加快項目的發展,同時吸引小微企業入駐,也可幫助平臺實現收益。”金杭海表示,平臺也要往更加智能化的發展方面,節省人力成本,才能更多地投入到服務中。

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