“揭榜掛帥”、伯樂計劃……廣州市黃埔區、廣州開發區以更加開放的態度吸引國際創新人才。6月22日，該區發布解讀《中新廣州知識城國際人才自由港聚集人才若干措施(試行)》(簡稱“國際人才自由港10條”)。作為全國首個建設國際人才自由港的措施，“國際人才自由港10條”從引進頂尖項目、實施“揭榜掛帥”、創新人才激勵等方面提出一系列舉措，為國際創新人才提供具有國際競爭力和吸引力的環境條件。

中新廣州知識城是中國和新加坡國家級雙邊合作項目。2020年8月，《中新廣州知識城總體發展規劃(2020-2035年)》獲國務院批復同意，將“國際人才自由港”作為知識城的四大戰略定位之一。

“‘國際人才自由港10條’創新實施‘揭榜掛帥’，對成功攻克的重點科技攻關項目，按該項目總投入的30%給予補助，擇優支持不超過10個項目，最高可達1000萬元。”廣州市黃埔區委組織部副部長楊燦表示。

記者了解到，該區將細化榜單征集、發榜、評估遴選、成果評價等程序和規則，從國家急迫需要和長遠需求出發，在事關發展全局和國家安全的基礎核心領域重點發力，聚焦人工智能、集成電路、生命健康等重點產業征集攻關需求，再由區內龍頭科技企業與國內外科研機構開展聯合重點科技攻關，集中攻克一批關鍵核心技術，形成一批國際領先的新產品新技術。

“實施‘揭榜掛帥’制，既充分調動企業科研機構等社會創新力量，提高產學研合作效率，助力科技賦能產業發展;又‘不拘一格降人才’，有助于發現、培養前沿技術人才，實現聚天下英才而用之。”廣州市黃埔區科技局黨組副書記季思表示。

“國際人才自由港10條”加強對院士項目的支持，對院士在本區新設立全國唯一的院士工作站，開展高端科學技術研發和成果轉化，建設重大科研平臺的，經認定，給予最高1億元資助，扶持力度全國最大。

“這項措施對引進高層次人才來中新廣州知識城創業有非常大的吸引力。自去年5月落戶于此，我們在中國科學院院士郝躍帶領下，已建設了第三代半導體創新中心。未來也有建設院士工作站的計劃。”西安電子科技大學廣州研究院副院長馬博說。

“國際人才自由港10條”創新推出“伯樂計劃”，鼓勵企業在重點人才集聚地區設立人才工作站引進高端人才。引進人才入選各級重大人才計劃的，按每引進1人給予最高30萬元“伯樂獎”。

在廣州市黃埔區、廣州開發區對企業的走訪調研中，不少企業反映核心團隊中層成員缺乏政策支持，希望能加強對這部分人才的激勵。

為此，“國際人才自由港10條”進一步延伸扶持鏈條，將企業核心團隊成員納入支持體系，對經認定的區高層次人才創辦企業、重大科技創新平臺的核心團隊境內成員，個人在本區唯一工作單位獲得的工資薪金年收入達到50-100萬元和100萬元以上的，分別給予5萬元、10萬元補貼。

(科技日報記者 葉青)

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