國企作為創新發展的中堅力量,應在科技革命中有更大作為
近年來,我區圍繞高質量發展主題,全面深化國企改革,企業科技創新活力迸發,新技術新產品不斷涌現,玉柴國六發動機、柳工歐維姆預應力技術等一批高、精、尖“廣西制造”“廣西技術”已達到國際領先水平。
國有企業是推進國家現代化、保障人民共同利益的重要力量,是黨和國家事業發展的重要物質基礎和政治基礎。
近年來,隨著我區國企改革不斷深化,企業科技創新煥發出充沛的活力,涌現了一批走向國際領先行列的“高精尖”新技術新產品,擦亮了“廣西制造”“廣西技術”的金字招牌,凸顯了國企作為國民經濟“穩定器”“壓艙石”“頂梁柱”的重要作用。國有企業的快速成長,為我區經濟社會發展提供了可靠支撐。
自2020年6月《國企改革三年行動方案(2020—2022年)》實施以來,我區在完善中國特色現代企業制度、推動國有經濟布局優化和結構調整、提高國有企業活力和效率等方面成績斐然,切實增強了國有經濟競爭力、創新力、控制力、影響力和抗風險能力,形成了一系列可復制、可推廣的改革典型經驗。
創新發展是企業之魂,提升自主創新能力是進一步增強廣西國企競爭力、推進我區經濟持續發展的“金鑰匙”。當前,我區國有企業在推動科技創新中取得了明顯實效,但從整體上來看,也還存在一些問題。比如,一些國有企業研發投入不足,技術創新專業化管理水平不高,體制創新和技術創新積極性不強等。
國有企業作為創新發展的中堅力量,理應在新一輪科技革命中有更大作為。奮力走出一條新時代國企創新發展之路,不僅要改革體制機制,還需要更新理念和創新思維模式,由表及里,深化體制改革、提高創新能力、凝聚發展優勢,為實現經濟高質量發展提供澎湃動力和穩固支撐。
國企要立于創新發展的前沿,進一步推進改革創新,從制度改革入手,著力轉機制、增活力,推動中國特色現代企業制度更加完善;要建立健全國有企業技術創新長效機制,以正向激勵激活人力資本,加快構建業績導向鮮明的激勵約束機制,著力激發人才創新創造動力,帶動企業創新發展;要科學合理授權放權,有效發揮各級企業市場主體作用,實現企業管理體系和管理能力現代化。
深化國企改革是一個長期的過程,需要不斷總結工作成效,推廣改革經驗,以典型示范帶動改革進程,鼓勵企業大膽創新,改出新體制、改出新機制、改出新局面。期待我區國有企業在改革創新大潮中勇挑重任,堅定不移走創新之路,在發展關鍵核心技術、引進高端人才、激勵科研成果轉化應用、組建國家和自治區重點實驗室等方面有更大作為,成就更多高、精、尖“廣西制造”“廣西技術”。(連山)
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