全國(guó)兩會(huì)召開(kāi)之際，全國(guó)人大代表、惠州市委常委、宣傳部部長(zhǎng)黃細(xì)花提出《關(guān)于推廣“3+2”混合辦公模式的建議》。

“3+2”混合辦公模式，即允許員工每周選擇1～2天遠(yuǎn)程辦公。

在黃細(xì)花看來(lái)，互聯(lián)網(wǎng)遠(yuǎn)程會(huì)議、協(xié)同工作軟件等遠(yuǎn)程辦公技術(shù)的日趨成熟，以及國(guó)內(nèi)個(gè)別公司在實(shí)踐“3+2”混合辦公模式后得到的正面反饋，居家辦公、遠(yuǎn)程辦公已有充分的現(xiàn)實(shí)條件。

“‘3+2’混合辦公制的推廣，將會(huì)是企業(yè)、員工和社會(huì)的多贏局面，對(duì)我國(guó)就業(yè)市場(chǎng)和整體經(jīng)濟(jì)將產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響。”黃細(xì)花表示。

黃細(xì)花認(rèn)為，混合辦公模式最直接的影響，在于提高工作效率、員工滿意度和忠誠(chéng)度。

目前，遠(yuǎn)程辦公的視頻會(huì)議、協(xié)同辦公應(yīng)用軟件越來(lái)越穩(wěn)定可靠，遠(yuǎn)程辦公的組織設(shè)計(jì)、操作規(guī)則、薪資待遇等也趨向成熟。一般來(lái)說(shuō)，一個(gè)員工工作時(shí)間中的大半都是獨(dú)立完成，小半時(shí)間是用于溝通，所以即使只有一半時(shí)間在公司，也不會(huì)影響面對(duì)面的交流。因此，實(shí)行混合辦公模式，對(duì)原有的工作模式基本不會(huì)造成影響。

同時(shí)，混合辦公模式還有利于減輕年輕群體生活壓力，減少城市通勤壓力。

當(dāng)前國(guó)內(nèi)一線城市的房?jī)r(jià)給年輕人造成了較大生活壓力。遠(yuǎn)程辦公的推廣，能為公司員工居住在租金更低、居住條件更寬敞的城市郊區(qū)創(chuàng)造條件。長(zhǎng)久下來(lái)，近郊副中心將更加繁榮，大城市的房?jī)r(jià)問(wèn)題與地區(qū)間差異的問(wèn)題都將得到緩解。

在黃細(xì)花看來(lái)，混合辦公模式還將有益于女性職業(yè)發(fā)展和生育率的提升。

混合辦公模式可以讓女性員工的工作分配更加靈活，讓女性員工在不影響個(gè)人的職業(yè)發(fā)展的同時(shí)，更好地平衡家庭和工作。混合辦公模式的普遍推廣也有助于緩解育齡女性的焦慮，長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，這有利于我國(guó)整體生育率的提升。

雖然遠(yuǎn)程辦公概念已經(jīng)出現(xiàn)多年，但在我國(guó)的推行效果卻不明顯。為了更好地推廣這一模式，“國(guó)家人社部組織可以開(kāi)展試點(diǎn)工作，結(jié)合企業(yè)、事業(yè)單位的工作性質(zhì)和用工實(shí)際，積極推廣混合辦公模式。此外，可以建立科學(xué)合理的混合辦公模式配套法律保障機(jī)制，對(duì)混合辦公模式的管理予以規(guī)范和指導(dǎo)。同時(shí)，嚴(yán)格要求提供遠(yuǎn)程辦公產(chǎn)品或服務(wù)的企業(yè)按照我國(guó)相關(guān)法律規(guī)定，對(duì)企業(yè)信息和個(gè)人隱私進(jìn)行安全保護(hù)，保障我國(guó)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)安全和數(shù)據(jù)安全。”黃細(xì)花介紹道。

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