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信托公司業(yè)績分化明顯,凈利潤低于10億元的占比高達59.02%

中國信托業(yè)協(xié)會統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,2020年信托行業(yè)利潤總額583.18億元,較2019年末的727.05億元,減少143.87億元,下降19.79%。截至目前,從已完整披露年報的61家公司的業(yè)績數(shù)據(jù)來看,信托行業(yè)業(yè)績分化明顯,凈利潤超過20億元的有8家信托公司,凈利潤低于10億元的信托公司則有36家,占比高達59.02%。

具體來看,安信托、中信信托、華能信托、重慶信托、五礦信托分別以凈利潤47.44億元、38.55億元、37.65億元、28.32億元、27.84億元位居行業(yè)前五位,加上凈利潤超越20億的華潤信托、光大信托、建信信托,組成信托行業(yè)的第一梯隊。中航信托、江蘇信托、興業(yè)信托、外貿(mào)信托領(lǐng)銜17家凈利潤在10億元以上的公司組成第二梯隊。

利潤總額方面,安信托、華能信托、重慶信托位居前三,顯示三家公司的整體盈利能力強勁,其他行業(yè)頭部公司也均位列前茅。而凈利潤不足10億元的信托公司36家組成了金字塔的基座,如何做優(yōu)做強,積累更強風險抵御能力,考驗著小型信托公司。

“未來信托公司需要在業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)、盈利模式及內(nèi)部支撐體系等方面進行調(diào)整和升級,重新審視自身的資源稟賦,差異化發(fā)展。比如,加強組織架構(gòu)、投研體系和專業(yè)人才團隊的建設(shè),不斷優(yōu)化和完善市場化薪酬機制和競爭機制。”用益信托研究員帥國讓表示。

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